求人募集ご応募の方へ

株式会社 CI-PRODUSEでは、求人募集の応募を受け付けています。

生きがいのある仕事をしたい、多くの人たちに喜ばれる職業に就きたいたいなど、弱者の方に手を差し伸べることをいとわない優しい貴方様からのお申込みを心よりお待ち申し上げます。

選ばれる理由が豊富

会社の成長性、働きやすい環境、雰囲気の良さ、親身な育成、充実した福利厚生、etc...

CIプロデュースは未来を切り拓ける体制が調っています。

無理のないキャリアプランも充実

  1. 初任ヘルパー
  2. ケアスタッフ
  3. 主任ケアスタッフ
  4. サービスリーダー
  5. サービスマネージャー
  6. ケアマネージャー
  7. 管理者補佐
  8. 管理者
  9. エリアマネージャー
  10. ブロックマネージャー

Q1. 介護・福祉関係の資格がありませんが、働くことが出来ますか?

A1. 訪問介護の現場では

原則としてヘルパー2級以上、初任者研修修了者以上が必要となります。無資格の場合は、資格取得研修も行っておりますのでご相談ください。

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Q2. 勤務地は、選べますか?転勤・異動はありますか?

A1. お住まいの地域を考慮し

通勤しやすい事業所をご案内しています。異動は基本的にはありませんが、引っ越しに伴い移動を希望する場合や新規事業所の開設の際にご相談させていただくことがあります。

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Q3. 福利厚生制度はどのようなものがありますか?

A1. 正社員に関しては

社会保険全般(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)及び通勤費の補助(上限3万円)、資格取得支援があります。

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Q4. 研修制度はどのようなものがありますか?

A1. 入社時研修の他

サービス提供責任者になるための実務的な研修、及び管理者になる際のマネジメント向けの研修など、ステップに応じて用意されています。また、介護技術研修、PC研修、マナー研修、資格取得のための勉強会なども実施しています。

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Q5. 入社後の人事評価はどうなっていますか?

A1. 毎年4月と10月に

入社半年以上が経過した人を対象として、人事評価を行っています。ここでは主に上司との個別面談を通じて、これまでの振り返りと今後達成したいことについての確認を行います。昇格・昇給などもこのタイミングで相談することになります。

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お申し込み方法

お申込みご希望の方は、次のページからエントリーください。
受付: 随時

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